Nabór na stanowisko pracownika socjalnego

Utworzono: 04-01-2017

Stowarzyszenie EDUQ ogłasza nabór na stanowisko pracownika socjalnego – pełny etat w Centrum Integracji Społecznej (CIS) w Łęczycach z siedzibą w Strzebielinie.

Wymagania niezbędne, Kandydat powinien:

1) spełniać wymagania określone w art. 6 ustawy o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223 poz.1458),w szczególności:

a) posiadać obywatelstwo polskie (z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych),

b) posiadać pełną zdolność do czynności prawnych i korzystanie w pełni z praw publicznych,

c) nie być karanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

2) posiadać wykształcenie zgodne z art. 116 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (jednolity tekst: Dz. U. z 2013, poz. 182 z późn. zm.).

Powołując się na w/w przepis na stanowisko pracownika socjalnego może ubiegać się osoba spełniająca co najmniej jeden z podanych poniżej warunków:

- posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych lub

- posiada ukończone studia wyższe na kierunku praca socjalna lub

- do 31 grudnia 2013 r. ukończy studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie.

Szczegółowy opis specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego dla osób, które ukończyły studia wyższe na jednym z kierunków określonych w art. 116 ust. 1 pkt. 3 ustawy o pomocy społecznej określa Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 stycznia 2008 r. w sprawie specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego realizowanej w szkołach wyższych (Dz. U. z 2008 roku, Nr 27, poz. 158);

3) posiadać znajomość przepisów prawa niezbędnych do pracy na w/w stanowisku, a w szczególności ustaw: o zatrudnieniu socjalnym, o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, o ochronie danych osobowych, Kodeks Rodzinny i Opiekuńczy, Kodeks Postępowania Administracyjnego.

I. Ponadto od kandydata/ki na stanowisko pracownika socjalnego, w związku z zadaniami, które będą mu powierzone wymaga się m. innymi:

wysokiej kultury osobistej, zdolności i otwartości na komunikowanie się, poczucia odpowiedzialności, umiejętności prowadzenia pracy z uczestnikiem, w szczególności z uczestnikiem trudnym, wiedzy i doświadczenia w zakresie prawidłowego funkcjonowania rodziny, umiejętności nawiązywania współpracy z innymi jednostkami i pracownikami, samodzielności w działaniu oraz wykazywania własnej inicjatywy, umiejętności zachowania bezstronności w kontakcie z uczestnikiem, znajomości obsługi komputera i programów biurowych odporności na stres.

II. Główne obowiązki: opracowywanie okresowych i rocznych planów pracy, miesięcznych harmonogramów pracy, świadczenie pracy socjalnej  zmierzającej do reintegracji społecznej i zawodowej, rozeznanie sytuacji życiowej oraz potrzeb osób uczestniczących w programie CIS, ustalanie indywidualnych planów wsparcia, jako uzupełnienie do Indywidualnych Programów Zatrudnienia Socjalnego na rzecz uczestników  oraz monitorowanie ich realizacji, dążenie do poprawy sytuacji osób objętych programem CIS, bieżące śledzenie i udostępnianie uczestnikom ofert pracy, prowadzenie dokumentacji osobowej uczestników, prowadzenie pracy socjalnej indywidualnej i grupowej, współdziałanie z innymi instytucjami,  placówkami w interesie uczestników, skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w zakresie realizacji zadań, praca w realizowanych projektach finansowanych z Unii.

III. Warunki pracy:

a) w wyniku naboru zostanie zatrudniona 1 osoba ;

b) wymiar czasu pracy: 1 etat;

c) miejsce świadczenia pracy: teren gminy Łęczyce.

IV. Wymagane dokumenty:

a) życiorys (CV),

b) list motywacyjny,

c) kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie (świadectwa, dyplomy) - w przypadku osób z kwalifikacjami wymienionymi w art.116 ust. 1 pkt. 3 ustawy o pomocy społecznej należy dołączyć kopię suplementu dyplomu ukończenia studiów wyższych lub kopię wykazu przedmiotów wraz z godzinami z indeksu.

d) kserokopia dokumentów poświadczających doświadczenie zawodowe;

e) inne dokumenty świadczące o posiadanych kwalifikacjach, umiejętnościach i przebiegu pracy zawodowej;

f) własnoręcznie podpisane oświadczenia:

- o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

- o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,

- o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy.

V. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: w miesiącu poprzedzającym wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Centrum Integracji Społecznej w Strzebielinie , w rozumienie przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.

VI. Dodatkowe informacje:

a) wymagane dokumenty aplikacyjne - list motywacyjny i CV (życiorys) powinny być własnoręcznie podpisane i opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008r. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.);

b) aplikacje należy składać w zamkniętych kopertach z opisem: „Oferta pracy na stanowisko pracownika socjalnego” w  Stowarzyszeniu EDUQ, ul. Krzywoustego 1 pokój 135 w terminie od 04.01.2017r. do 11.01.2017r.

Oferty, które wpłyną po wskazanym terminie (decyduje data wpłynięcia do siedziby jednostki) lub będą niekompletne, nie będą rozpatrywane;

c) o terminie rozmowy kwalifikacyjnej i jej wyniku osoby ubiegające się o pracę na stanowisku pracownika socjalnego zostaną poinformowane telefonicznie;

d) dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel.  728 945 959 w godzinach pracy Centrum Integracji Społecznej (tj od godz. 9 do 16).